Pool de Talentos - Sr Consultant
Job type: Effective
Work model: Onsite
Also for PwD
Job description
Somos uma das consultorias que mais cresce no Brasil. Atuamos em negócios & tecnologia com foco em transformações que geram valor, deixando as companhias mais eficientes e competitivas. Desde sua criação em 2012, a Peers cresce de forma acelerada e sustentável, em faturamento, resultado e equipe.
Nossos colaboradores contam com:
- Remuneração diferenciada
- Desenvolvimento humano
- Plano de carreira
- Programa de mentoring
- Exposição frequente com profissionais/executivos
Para continuarmos nos diferenciando, buscamos no mercado por talentos que acreditem em nossos propósitos e que queiram crescer e se desenvolver profissionalmente, além de alavancar nosso grupo de associados. Buscamos por profissionais que façam a diferença e sejam movidos por desafios!
O que buscamos:
- Pessoas com notável capacidade analítica e de raciocínio lógico
- Foco em resultados
- Capacidade de comunicação e relacionamento
- Proatividade e dinamismo
- Habilidades de liderança e gestão de equipes
Responsibilities and assignments
Dentro de suas frentes/projeto, possuir visão macro para o micro, desdobrar planos de trabalho, possuir controle, reportar, monitorar, planejar, garantir a execução das atividades de sua equipe e promover situações para desenvolver suas competências, garantindo a qualidade exigida pela Peers. Será visto pelo cliente e por seus liderados como ponto focal, referência da frente / projeto referência dos projetos que conduz. Estruturar materiais de seu projeto, desde visões analíticas para apresentações de trabalho, até visões mais sintética e executivas. Saber se posicionar e apresentar suas entregas de forma objetiva e clara. Desmembrar e trabalhar com qualquer tipo de problema. Definir e expor cenários estruturados para a tomada de decisão executiva. Participar de toda a construção do projeto, desde o planejamento inicial até sua finalização.
Requirements and qualifications
- Formação superior completa nas áreas de Engenharia, Administração, Economia; Ciência da Computação - pós-graduação é um diferencial.
- Experiência em consultoria de negócios e/ou gestão de projetos;
- Inglês avançado;
- Conhecimento avançado em Excel, Power Point e nas ferramentas de BI (Qlick View, Tableau, Power BI);
- Disponibilidade para viagens;
Additional information
Benefícios:
- Vale refeição pagos no cartão Flash
- Mobilidade para projetos na base SP
- Plano de saúde SulAmérica sem coparticipação
- Seguro de vida
Cuidados com o bem-estar:
- Dayoff de aniversário
- Peers hobbismo - reembolso a esportes e hobbies
- Peers corrida – serviços de assessoria esportiva
- Licença Maternidade/Paternidade Estendida
- Auxilio Creche e Filho excepcional
- Happy Hour de Projeto
Desenvolvimento profissional:
- Parcerias e convênios com instituições que oferecem desconto em cursos de idioma, pós graduação e cursos técnicos.
- Treinamentos institucionais – realizados mensalmente por profissionais internos ou terceirizados
- Programa de mentoring – orientação e acompanhamento de planos de desenvolvimento
- Treinamentos individuais - +150hrs de cursos/treinamentos na plataforma interna de capacitação
Aqui na Peers prezamos pela diversidade e pela inclusão. Buscamos talentos alinhadas com nossos valores e nossa cultura independente de etnia, religião, sexualidade, deficiência ou nacionalidade. Portanto, se você possui as qualificações necessárias para uma de nossas vagas e quer fazer parte do nosso time, fique à vontade para se candidatar!
Importante: Você está se candidatando para o nosso banco de talentos, ressaltamos que assim que surgir uma oportunidade que melhor se adeque ao seu perfil, entraremos em contato. Enquanto isso, mantenha as suas informações atualizadas e cumpra todas as etapas de testes online.
Process stages
- Step 1: Registration
- Step 2: Teste de Fit Cultural
- Step 3: Teste de Lógica
- Step 4: Teste de inglês
- Step 5: Teste Excel
- Step 6: Entrevista RH
- Step 7: Hiring