Strategy - Sr Consultant
Job type: Effective
Work model: Onsite
Also for PwD
Job description
Somos uma das consultorias que mais cresce no Brasil.
Atuamos em negócios & tecnologia com foco em transformações que geram valor, deixando as companhias mais eficientes e competitivas. Desde sua criação em 2012, a Peers cresce de forma acelerada e sustentável, em faturamento, resultado e equipe.
Nossos colaboradores contam com remuneração diferenciada, desenvolvimento humano, plano de carreira, programa de mentoring e exposição frequente com executivos.
Nossos colaboradores contam com:
- Remuneração diferenciada
- Desenvolvimento humano
- Plano de carreira
- Programa de mentoring
- Exposição frequente com profissionais/executivos
Para continuarmos nos diferenciando, buscamos no mercado por talentos que acreditem em nossos propósitos e que queiram crescer e se desenvolver profissionalmente, além de alavancar nosso grupo de associados. Buscamos por profissionais que façam a diferença e sejam movidos por desafios!
O que buscamos:
- Pessoas com notável capacidade analítica e de raciocínio lógico
- Foco em resultados
- Capacidade de comunicação e relacionamento
- Proatividade e dinamismo
- Habilidades de liderança e gestão de equipes
Responsibilities and assignments
- Definir e expor cenários estruturados para a tomada de decisão executiva.
- Participar de toda a construção do projeto, desde o planejamento inicial até sua finalização.
- Passar maior parte do seu tempo trabalhando em projetos relacionados à estratégia, que incluem (mas não se limitam a): roteiros de estratégia de longo prazo, estratégia de crescimento, estratégia de entrada e expansão no mercado, estratégia de entrada no mercado.
- Trabalhar em estreita colaboração com os clientes para definir o objetivo e o escopo dos compromissos e resultados em consulta com seus superiores. Será visto pelo cliente e por seus liderados como ponto focal, referência da frente / projeto que conduz.
- Orientará os clientes com ideias inovadoras na criação de uma vantagem competitiva e alavancá-la por meio de conceitos organizacionais inovadores.
- Assumirá o gerenciamento de fluxos de trabalho individuais para projetos complexos em equipe. Dentro de suas frentes/projeto, deverá possuir visão macro para o micro, desdobrar planos de trabalho, possuir controle, reportar, monitorar, planejar, garantir a execução das atividades de sua equipe e promover situações para desenvolver suas competências, garantindo a qualidade exigida pela Peers. Desta forma, você contribui significativamente para o andamento do projeto e, como especialista, conduz nossos clientes ao sucesso.
- Possuir aptidão para análises quantitativas e qualitativas e capacidade de vincular a estratégia de negócios ao desempenho. Além disso, deverá estruturar materiais de seu projeto, desde visões analíticas para apresentações de trabalho, até visões mais sintéticas e executivas. Suas excelentes habilidades analíticas facilitará a estruturação de questões complexas, a identificação de problemas e a obtenção de soluções estratégicas para os maiores desafios de nosso tempo.
Requirements and qualifications
- Formação superior completa nas áreas de Engenharia, Administração, Economia; Ciência da Computação pós-graduação é um diferencial;
- Pelo menos 2 a 4 anos de experiência em consultoria de estratégia;
- Capacidade de fazer avaliações detalhadas de indústrias, produtos, mercados, concorrentes e clientes para identificar riscos e oportunidades;
- Habilidades eficazes de organização e gerenciamento de tempo com capacidade de trabalhar sob pressão e cumprir os prazos do projeto;
- Nível avançado para língua inglesa, incluindo a capacidade de ouvir, entender, ler e se comunicar de forma eficaz, tanto por escrito quanto verbalmente, em um ambiente profissional;
- Diferencial se tiver nível avançado de espanhol;
- Conhecimento avançado em Excel, Power Point e nas ferramentas de BI (Qlick View, Tableau, Power BI);
- Disponibilidade para viagens.
Additional information
Benefícios:
- Programa de Incentivo a Longo Prazo
- Comissionamento por upsell
- Licença Paternidade Estendida
- Auxilio Creche e filho excepcional
- Happy Hour de Projeto
- Dayoff de aniversário
- Peers Hobbismo com reembolso a esporte e hobbies
- Parcerias e convênios com instituições que oferecem desconto em cursos de idioma, pós graduação e cursos técnicos.
- Peers Corrida com assessoria esportiva
- Vale Refeição pago no cartão Flash
- Mobilidade para projetos na base SP
- Plano de Saúde Sulamérica
- Seguro de vida
Aqui na Peers prezamos pela diversidade e pela inclusão. Buscamos talentos alinhadas com nossos valores e nossa cultura independente de etnia, religião, sexualidade, deficiência ou nacionalidade. Portanto, se você possui as qualificações necessárias para uma de nossas vagas e quer fazer parte do nosso time, fique à vontade para se candidatar!
Process stages
- Step 1: Registration
- Step 2: Teste de Fit Cultural
- Step 3: Teste de Lógica
- Step 4: Teste de inglês
- Step 5: Teste Excel
- Step 6: Entrevista RH
- Step 7: Case Interview I
- Step 8: Case Interview II
- Step 9: Final Interview
- Step 10: Hiring